我行召开业务技能达标动员工作会议

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         为切实增强员工业务技能水平、提升网点业务效率，更好地服务客户，日前，禹州新民生村镇银行组织召开2017年度业务技能达标动员工作会议。会上，王庆行长出席会议并就业务技能达标开展工作作动员讲话。
         会议伊始，王庆行长首先在讲话中指出，业务技能达标活动是今后一个时期我行将长期坚持的一项工作，此次活动不仅是充分展示全行员工业务技能的盛会，更是在全行范围内的一次业务技能大练兵。他要求全行员工高度重视，积极投入，发挥实力，争当业务技能的标兵和模范。他表示，回顾今年上半年以来我行开展的一系列员工培训活动，使全行员工的业务素质和操作技能得到了明显提升，在我行范围内初步营造了比、学、赶、帮、超的学习氛围，增强了全行业务发展的内在动力。为此，今后我行将继续加大技能培训力度，逐渐形成“五一开展业务比武、十一开展技能达标”的制度，打造学习型银行，使技能培训工作做好、做深入、做扎实，为每一位员工提供一个良好的成长发展环境。最后，他希望全行员工通过此次活动，都能够自觉以业务精英为榜样，树立学业务、学技能、学服务的良好风尚，从而带动全员业务技能水平的提升，为我行各项事业的发展增光添彩。
          随后，副行长孙英在会上就《全行业务技能达标考核办法》作了详细介绍，并对全行各网点厅堂与柜面服务提出具体要求。
         会议最后，副行长雷百浩对我行近期开展的文明标准服务培训进行了简要回顾，对全行各网点的标准化服务进展情况进行了逐一点评，并对培训当中涌现出的先进个人点名表扬。他希望各网点负责人要切实履行职责所在，将网点案防安保和服务培训工作做好，做扎实。
         当天会议，董事长周刚、监事长孙会菊、副行长司红礼、工会主席李良出席会议，会议由孙英副行长主持，全体员工参加会议。